Life without unrisk is unlife -Anonim-
Setiap orang selalu dihadapkan dengan berbagai macam keinginan, permasalahan, dan penyelesaian masalah yang selalu ada resikonya. Ada dua macam tipe manusia disini, pertama, mereka lebih senang berada di zona aman mereka. Dan yang kedua, mereka berani mengambil keputusan yang beresiko. Tipe kedua ini seringkali dia mempunyai keunggulan di lingkungannya.
Setiap orang mempunyai keinginan tetapi tidak semua orang yang disekitar mendukung apa yang kita mau. Dan kita tidak akan pernah tahu dan merasakan proses mendapatkan sesuatu kalau tidak tidak pernah mencobanya. Mengambil suatu langkah yang bersiko ini secara otomatis juga dapat menaikkan performa kamu di kantor. Selain itu, tindakan ini juga menjadi salah satu faktor bagi kamu yang sedang membangun karir di dunia kerja.
Tapi bagi kamu yang suka berada di zona aman setiap mengambil keputusan tidak ada salahnya kamu mencoba untuk berani menghadapi tantangan baru. Caranya adalah :
popbela.com/content-images/post/20160510/gmm1-1ed4cc93aa8e641a93ae9f34cfb305bc.jpg" />
Itu membuatmu semakin berani dan unggul di kantor. Mengambil segala keputusan yang beresiko memberikanmu banyak perubahan. Pertama, kamu akan menjadi lebih berani dan yang kedua kamu akan belajar sesuatu ketika kamu gagal.
Bertanya tidak akan membuatmu semakin terlihat kurang pintar. Justru dengan bertanya kamu akan belajar dan mendapatkan pengalaman baru.
Membuat perubahan pada diri sendiri memang terasa sulit. Kamu harus sedikit memaksakan dirimu keluar dari zona nyamanmu untuk mendapatkan pelajaran dan pengalaman yang lebih seru.
Tentukan apa yang menjadi prioritas mu. Hindari selalu menjadi follower. Kamu harus mempunyai prioritas dan pencapaian dalam pekerjaan. Kalau sebelumnya kamu tidak berani menyampaikan ide-ide ketika rapat maka tidak ada salahnya kamu mulai mencoba mengutarakan ide-ide yang kamu punya.
Ketika kamu mencoba hal baru dan gagal itu biasa. Terus berusaha mencoba walaupun jalan yang kamu lewati sangat panjang dan sulit. Kurangi mengeluh dan hasil berbanding lurus dengan usaha yang telah kamu lakukan.
Untuk orang yang introvert ketika ingin keluar dari zona aman, kamu perlu membuka diri dengan orang baru. Ramah saja belum cukup. Kamu bisa mulai mencoba dengan menerima ajakan makan dari teman kerjamu. Itu akan membangun kepercayaan dirimu
Terlalu lama berada di zona aman ada dua kemungkinan yang terjadi. Pertama, terlalu banyak orang yang memegang kendali atas keputusan yang kan kamu ambil, secara tidak langsung kamu lebih bergantung pada orang lain dan mulai meragukan kemampuan dirimu sendiri. Kedua, zona amanmu terlalu nyaman untuk kamu tinggalkan sehingga kamu melewatkan banyak kesempatan. Dalam situasi ini, kamu harus berusaha mandiri sedini mungkin. Kamu boleh meminta saran kepada mereka yang lebih senior. Akan tetapi tidak semua saran harus kamu jalankan.
Good luck, Bela!
